Памятка "Как не допустить суицид"  педагогам колледжа СРКВТиЭ
Памятка "Как не допустить суицид" обучающимся СРКВТиЭ

Рекомендации педагога-психолога для подростков, испытывающих беспокойство из-за коронавируса

Психологические советы для студентов СРКВТиЭ

Памятка для родителей. Как выявить вовлеченность ребенка в "ГРУППЫ СМЕРТИ"

Рекомендации по заполнению формы сообщения от граждан, юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, органов государственной власти, органов местного самоуправления о наличии на страницах сайтов в сети Интернет противоправной информации

О телефонном терроризме

Онлайн-сервис «ЕГЭ и ОГЭ тестирование» 

Памятка студенту

Памятка для родителей "Детский травматизм в летний период"

Памятка родителям "Семья против насилия"

Памятка родителям "Тест для выявления фактов употребления наркотиков"

Памятка пешеходу

 

БРОШЮРА ДЛЯ РОДИТЕЛЕЙ: Для родителей - СПИД и подростки

 

Памятка для подростков. Профилактика ВИЧ/СПИДа.

 

bu 

 

Заповеди разумного воспитания

Заповедь первая. Никогда не предпринимайте никаких воспитательных действий в плохом настроении.

Заповедь вторая. Ясно определите, чего вы хотите от ребенка и объясните это ему, а также узнайте, что он думает по этому поводу. Убедите его, что ваши воспитательные цели - это и его цели.

Заповедь третья. Предоставьте ребенку самостоятельность, воспитывайте, но не контролируйте каждый его шаг.

Заповедь четвертая. Не подсказывайте готового решения, а показывайте возможные пути к нему; разбирайте с ребенком его правильные и неправильные шаги к цели.

Заповедь пятая. Не пропустите момента, когда достигнут первый успех, хвалите ребенка за каждый удачный его шаг. Причем хвалите не вообще, а конкретно! Не «Ты - молодец», а обязательно «Ты - молодец, потому что...».

Заповедь шестая. Если же ребенок делает какое-то неверное действие, совершает ошибку, то укажите ему на эту ошибку. Сразу дайте оценку поступку и сделайте паузу, чтобы ребенок осознал услышанное.

Заповедь седьмая. Оценивайте поступок, а не личность - ведь это не одно и то же. «Ты - плохой!» (оценка личности) звучит очень часто вместо правильного «Ты поступил плохо!» (оценка поступка). Немаловажное дополнение: ваше замечание по поводу ошибки или поступка должно быть кратким и определенным.

Заповедь восьмая. Дайте ребенку ощутить, что вы сочувствуете ему, верите в него, хорошего мнения о нем, несмотря на его оплошность. Для этого улыбнитесь ему или прикоснитесь к нему. Дайте понять, что когда этот неприятный разговор будет окончен, то инцидент окажется исчерпанным.

Заповедь девятая. Воспитание - это последовательность целей. Помогите ребенку строить систему перспективных целей - от дальней к средней и от нее к сегодняшней.

Заповедь десятая. Воспитатель должен быть твердым, но добрым. Ни абсолютная твердость во что бы то ни стало, ни такая же безграничная доброта не годятся в качестве единственного основополагающего принципа воспитания. Все хорошо в свое время, и надо уметь применять разные методы в соответствии с конкретной ситуацией. Тогда воспитание будет еще и своевременным.

Родителям - Что делать, если...

… у ребенка нет желания делиться с вами своими мыслями и бедами и слушать то, что говорите ему вы!

Когда ребенок что-то рассказывает вам, давайте ему понять, что вы его вни­мательно слушаете. Не надо в это время вытирать пыль, просматривать газеты или красить ногти. Ребенок сразу чувствует, что он не в центре вашего внимания, и у него пропадет охота говорить.

Смотрите в глаза ребенку, чтобы он знал, что вы сосредоточены на том, что он говорит вам. Поощряйте его продолжить рассказ и спрашивайте: «А что было дальше?», «Он действительно так сделал, да?»

Когда вы отвечаете на вопрос ребенка, постарайтесь не быть многословным. Один мальчик сказал: «Пап, почему мои вопросы такие коротенькие, а твои ответы такие длинные?» Как считают психологи, для ребенка дошкольного и младшего школьного возраста фраза более восьми слов уже трудна для понимания. Пусть речь ребенка преобладает в вашем разговоре с ним.

Имейте мужество предстать перед ребенком со всеми своими человеческими чувствами и слабостями. Если у вас хватит мужества раскрыть их перед ребенком, это пойдет на пользу вам обоим. Исследования показывают, что когда один человек в чем-то признается другому, он, как правило, получает в ответ аналогичное признание. Наверняка то же самое случится с вами и вашим ребенком.

Расскажите сыну/дочери о своих «приключениях», начиная с того времени, когда вы были маленькими. Попробуйте рассказать ему о таких вещах, которые родители, как правило, детям не рассказывают, считая, что им это неинтересно. О хороших и плохих учителях в школе, где вы учились, о ваших драках с мальчишками, о жизни в пионерском лагере, о том, как вы начали собирать марки, о первом свидании и так далее. Вы увидите, все это будет интересно вашему ребенку, вы предстанете перед ним живым человеком. Не надо из каждой истории выводить мораль. Просто расскажите.

... ваш ребенок застенчив?

Главное, не позволяйте себе упрекать его: «Ну, чего ты стесняешься?» и тому подобное. Если вы внушите ребенку, что он действительно застенчив, исправить положение будет труднее. Разговаривая с учителем, не приклеивайте своему ребенку этот ярлык: «Знаете, он у меня такой застенчивый...». К сожалению, для учителя плохие способности и застенчивость часто обозначают одно и то же. Лучше скажите: «Мой ребенок не сразу привыкает к новым людям».

Пусть ваш ребенок чаще общается с детьми, которые младше его. Здесь у него будет возможность проявить себя, действовать с позиции авторитета. Уважение и восхищение младших придадут ему уверенность.

Если он сам интуитивно выбирает себе окружение из младших детей, не ме­шайте ему и не задавайте бестактных вопросов: «Почему ты все время играешь с малышней? Где же твои ровесники?»

Пик застенчивости приходится на ситуации знакомства с новыми людьми. И не надо пользоваться именно этой ситуацией для того, чтобы привить ребенку социальные навыки и умения: «Ну, поздоровайся же с тетей! Скажи ей, как тебя зовут».

Почаще приглашайте домой других детей, берите их с собой в кино, на про­гулки. Вашему сыну/дочери легче будет завести друзей, если вы все вместе возьметесь, например, испечь пирог. Конечно, это очень хлопотно, можно представить, во что превратится ваша кухня. Но пользы это принесет намного больше, чем если вы будете повторять то и дело, мучая себя и ребенка: «Ну что ты такой застенчивый... Поздоровайся же с тетей!»

... ваша дочь стала молчаливой и замкнутой?

Вам никак не удается вызвать ее на откровенный разговор. Вы спрашиваете ее: «Как дела? Не случилось ли чего?» Она отвечает: «Все нормально. Все в порядке», а вам кажется, что девочка что-то скрывает. Вы все более взволнованно задаете вопросы. Она отвечает все неохотнее. Как поступить?

Не начинайте донимать ее задушевными разговорами, прекратите попытки что-либо выведать. Это только ухудшит положение. Дочь еще больше замкнется. Найдите такое дело, которое вы будете делать вместе, тогда и возникнет общение.

Но не перестарайтесь. Не стремитесь проникнуть во все уголки личной жизни ребенка. Ведь у человека есть не только потребность в общении, но и потребность в уединении, стремление побыть наедине с собой, когда хочется разобраться в себе, помечтать, подумать.

Стипендии 

Академические стипендии

 

Выплата стипендий в ГБПОУ «СРКВТ и Э» производится в пределах стипендиального фонда, определяемого в соответствии с постановления Правительства Российской Федерации "Об утверждении Типового положения о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки студентов государственных и муниципальных образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, аспирантов и докторантов" от 27.06.2001г. №487, приказа Министерства образования Российской Федерации от 20.07.2001г. № 2757, письма первого заместителя Министра образования Российской Федерации " О новом Типовом положении о стипендиальном обеспечении студентов" от 23.01.2002 г. № 35-53-35 ин/02-07, постановления правительства Ставропольского края от 23 декабря 2013 г. №500-П «Об установлении нормативов для формирования стипендиального фонда государственным образовательным организациям Ставропольского края, реализующим образовательные программы среднего профессионального и высшего образования, за счет бюджетных ассигнований бюджета Ставропольского края», постановления Правительства Ставропольского края от 20 апреля 2011 г. №136 -П " Об утверждении Порядка назначения и выплаты стипендий учащимся, студентам и аспирантом государственных образовательных учреждений, реализующих программы начального, среднего и высшего профессионального образования, начального, среднего и высшего профессионального образования, находящихся в ведении Ставропольского" и Положения колледжа о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся.

Условия назначения и выплаты академической стипендии.

Государственные академические стипендии назначаются обучающимся на бюджетной основе, в зависимости от успехов в учебе.
Государственная академическая стипендия назначается всем обучающимся первого курса в период с начала учебного года до сдачи зачетов и экзаменов первой экзаменационной сессии.
Назначение государственной академической стипендии, обучающимся II, III и IV курсов, производится приказом директора колледжа по представлению стипендиальной комиссии по результатам экзаменационной сессии.
Государственная академическая стипендия назначается студентам, обучающимся на «отлично», на «хорошо» и «отлично» или на «хорошо» по результатам сдачи промежуточной аттестации два раза в год и выплачивается один раз в месяц. В пределах средств стипендиального фонда установлена государственная академическая стипендия в повышенном размере за особые успехи в учебной, спортивной и общественной деятельности колледжа.

 

 

Социальные стипендии

В ГБПОУ " Ставропольский региональный колледж вычислительной техники и электроники" большую роль уделяют мерам социальной поддержки   обучающимся детям - сиротам и детям, оставшихся без попечения родителей. Детям, данной категории,  обеспечено первоочередное зачисление в колледж, для обучения по избранной ими специальности. В соответствии с Федеральным Законом от 29.12.2012 г. № 273 - ФЗ " Об образовании в Российской Федерации", Законом Ставропольского края от 16.03.2006 г. № 7 - КЗ, постановлением Правительства Ставропольского края от 17.10.2007 г. №117 -П , на основании приказа Министерства Образования и молодёжной политики Ставропольского края от 31. 12. 2013 г. №1408 -пр. и  Положения о стипендиальном обеспечении обучающихся колледжа, обучающимся данной категории производятся все выплаты, предусмотренные по социальному обеспечению детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. В нашем колледже согласно ст.7 Федерального Закона от 17.07.1999 г. № 178-ФЗ , положения о стипендиальном обеспечении обучающихся колледжа, обучающиеся из малоимущих семей имеют право на получение государственной социальной стипендии. Государственная социальная стипендия выплачивается обучающимся из малоимущих семей при наличии справки выданной органами социальной защиты населения по месту его жительства. Указанная справка предоставляется в ОУ ежегодно.  Обучающимся детям - инвалидам при предоставлении справки из ФКУ " МСЭ по Ставропольскому краю" и по заявлению обучающихся данной категории, выплачивается государственная социальная стипендия.

 

 

 

Ежегодное социальное пособие на проезд

Ежегодное социальное пособие на проезд назначается и выплачивается студентам профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования очной формы обучения, находящихся на территории Ставропольского края, являющимся гражданами Российской Федерации и имеющим регистрацию по месту жительства на территории Ставропольского края либо регистрацию но месту пребывания на территории Ставропольского края (при отсутствии постоянной регистрации на территории другого субъекта Российской Федерации), не достигшим возраста 23 лет и признанным малоимущими.
Размер ежегодного социального пособия на проезд в 2015 году составляет 1165,09 рублей.
Ежегодное социальное пособие на проезд выплачивается в два этапа по 50 процентов размера ежегодного социального пособия на проезд студентам за каждый этап. Студентам выпускных курсов ежегодное социальное пособие на проезд выплачивается за I э тап, первого курса - за II этап.
Студенты, имевшие право на ежегодное социальное пособие на проезд, но не обратившиеся за ним в срок принятия документов на выплаты за I этап, представляют документы, в срок представления документов на выплату ежегодного социального пособия на проезд за II этап.
Срок принятия документов на выплачу за I этап - с 1 февраля по 30 апреля, на выплату за II этап - с 1 августа по 1 5 октября текущего года.
Для назначения и выплаты ежегодного социального пособия на проезд необходимо обратиться в орган социальной защиты населения по месту жительства (пребывания) либо в многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Ставропольском крае и представить следующие документы: заявление о назначении ежегодного социального пособим; паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; справку из профессиональной образовательной организации (образовательной организации высшего образования), с указанием даты начала и окончания обучения, формы обучения студента; один из документов, подтверждающих факт совместного проживания студента с членами семьи (справка о составе его семьи на дату обращения (с указанием даты рождения каждого члена семьи и степени родства (свойства), выданная управляющей жилищно-эксплуатационной организацией, на балансе которой находится жилой дом, либо органом местного самоуправления муниципального образования Ставропольского края, домовая (поквартирная) книга, договор социального найма, выписка из
финансового лицевого счета, выписка из поквартирной карточки, свидетельство о регистрации по месту жительства (пребывания); документы, подтверждающие доходы каждого члена семьи студента за три месяца, предшествующие месяцу обращения за назначением ежегодного социального пособия на проезд; документы об имуществе, принадлежащем студенту (членам семьи) на праве собственности; документы, подтверждающие наличие независящих причин.
В случае необходимости дополнительно представляются документы, подтверждающие родство и (или) свойство (свидетельство о рождении; свидетельство о заключении (расторжении) брака; свидетельство о перемене имени).
Документы, необходимые для назначения ежегодного социального пособия на проезд, подлежащие получению в рамках межведомственного информационного взаимодействия, в случае их непредставления заявителем лично: справка с места жительства (пребывания) о составе семьи, выданная органом местного самоуправления муниципального образования Ставропольского края; документы, подтверждающие доходы каждого члена семьи студента, в случае если они находятся в распоряжении государственных органов Ставропольского края, органов местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края либо подведомственных им организациях.

 

 

 ОБЩЕЖИТИЕ

К сожалению общежития для размещения студентов нет.

СЛУЖБА СОДЕЙСТВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВУ ВЫПУСКНИКОВ

 

 

Положение "О комиссии содействия трудоустройству выпускников"
Трудоустройство выпускников
 Фактическое  трудоустройство выпускников по специальностям 

 График производственной практики 

CISCO

Добро пожаловать в Сетевую Академию CISCO!

Об академиях Cisco
Некоммерческая программа Сетевой академии Cisco нацелена на фундаментальную подготовку специалистов по теории и практике проектирования, строительства и эксплуатации локальных и глобальных сетей с применением общепризнанных стандартов. За 17 лет своего существования программа приобрела поистине всемирный размах. Ныне она действует в 170 государствах, включая Россию и большинство других стран СНГ, а число обучающих заведений увеличилось с 64 в 1997 году до 10 тысяч. Таким образом, академии Cisco представляют собой самый большой виртуальный учебный класс на нашей планете: в них одновременно получает знания 1 миллион студентов.
Академии Cisco являют собой пример взаимовыгодного сотрудничества между ИТ-индустрией и учебными заведениями. Программа Сетевой академии Cisco обеспечивает жизненно важную технологическую поддержку и средства, служащие существенным дополнением к ограниченным ресурсам образовательных учреждений. Слушатели же академий Cisco получают возможность приобрести знания и навыки, необходимые для работы в условиях все более технологически зависимой экономики.
За последний год в российских академиях Cisco было обучено более 20 тысяч слушателей, а в целом с момента внедрения этой программы в РФ — более 50 тысяч. Тем временем, общее количество действующих академий Cisco в России превысило 500. В июне 2011 года Cisco объявила о значительном расширении своей программы поддержки российского ИТ-образования. При этом обновленная программа деятельности Cisco в данной области охватывает все уровни системы отечественного ИТ-образования, а также предусматривает переподготовку безработных и граждан в стесненных экономических обстоятельствах. В 2014 году программа Сетевой академии Cisco удостоилась награды Министерства образования и науки Российской Федерации как лучший социальный партнер системы образования.
Подробнее о программе Сетевой академии Cisco — на странице http://www.ciscoeducation.ru

Новости по Cisco

23 мая 2014 года на базе ГБПОУ "Ставропольский региональный колледж вычислительной техники и электроники" открылась Сетевая Академия Cisco.

J58B7202

J58B6858

 В торжественной церемонии приняли участие Лу­киди Со­фия Ми­хай­лов­на - за­мес­ти­тель ми­нис­тра об­ра­зова­ния и мо­лодеж­ной по­лити­ки Став­ро­поль­ско­го края, Быков Андрей Викторович - директор СРКВТ и Э, директор INLEA по академическим проектам Андрей Викторович Степаненко, руководители образовательных учреждений, представители работодателей, студенты и их родители.

J58B6877

 J58B6889

 J58B6901

Так же состоялась церемония вручения международных сертиикатов Cisco первым выпускникам академии. Сертиикаты вручал директор INLEA по академическим проектам Андрей Викторович Степаненко.

J58B6954J58B6959

 J58B7036

 

ГБОУ СПО «Ставропольский региональный колледж вычислительной техники и электроники» является авторизованной сетевой академией Cisco (CiscoNetworkingAcademyStavropolTechnicalColledgeofElectronicsandProgrammind)— это компания ведущего поставщика оборудования для создания и управления компьютерными сетями, производящая Ethernet-коммутаторы, маршрутизаторы, точки доступа Wi-Fi, устройства сетевой безопасности, кабельные модели, DSL-модемы, универсальные шлюзы и шлюзы удаленного доступа, коммутаторы сетей хранения данных.Решения Cisco используются в основных отраслях экономик США, Европы, России и ряда стран СНГ: в машиностроении, металлургической и нефтегазовой промышленности, в строительстве и недвижимости, розничной торговле, банках, инвестиционных и страховых компаниях.

 cisco continuum

Наш колледж готовит сертифицированных специалистов на статусы CCENT, CCNA.

 9

Программа Сетевой академии Cisco — это комплексная программа электронного обучения, предоставляющая студентам знания в области технологий Интернета, необходимые в условиях глобальной экономики. Программа Сетевой академии включает материалы, доступные через Интернет, инструменты оценки знаний, средства отслеживания академических успехов студентов, практические лабораторные занятия, а также курсы подготовки для получения признанных в отрасли профессиональных сертификатов.

 

Два ведущих преподавателяпрофильного цикла колледжа по специальности  230111 Компьютерные сетипрошли обучение вна базе Новочеркасской академии Cisco и получили сертификат на право преподавания (инструктор) курса CCNA.

78

Программа обучения Сетевой академии Cisco внедрена в учебный процесс колледжа по специальности 230111 Компьютерные сети.Обучение отвечает единым международным стандартам и гарантируется двойным контролем всего учебного процесса: со стороны компании Cisco и со стороны преподавателей и администрации ГБОУ СПО «Ставропольский региональный колледж вычислительной техники и электроники». Обучающиеся реально практикуются на самом современном сетевом оборудовании Cisco Systems, составляющим основу обучения по сетевым технологиям Cisco. Таким образом, обучающиеся с самых первых минут обучения начинают погружение в принципы взаимодействия роутеров, маршрутизаторов и коммутаторов.

 ГБОУ СПО «Ставропольский региональный колледж вычислительной техники и электроники» весной 2014 года планирует первый выпуск обучающихся по курсу Cisco CCNA в количестве 96 человек с получением международных сертификатов Cisco по всем 4 ступеням CCNA.

 J58B9658